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2026年牡丹江市东安区新闻系统人员招聘笔试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中因操作失误导致机器损坏，工厂根据相关规定对其进行了罚款。张某认为罚款不合理，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》，劳动仲裁委员会应当如何处理此案？()

A、直接裁定工厂罚款无效

B、要求工厂提供罚款依据并重新评估合理性

C、支持工厂的处罚决定，但要求工厂给予张某书面解释

D、若工厂无法提供合理依据，则撤销罚款决定

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位对劳动者进行罚款应当符合法律法规和劳动合同约定，并保障劳动者的合法权益。劳动仲裁委员会在处理此类案件时，应要求用人单位提供罚款的依据，并重新评估罚款的合理性。若用人单位无法提供合法依据或罚款不合理，仲裁委员会可责令用人单位纠正。A项错误，仲裁委员会需审查罚款依据，不能直接裁定无效。C项错误，仲裁委员会不一定会支持工厂的处罚决定，需重新评估。D项错误，仲裁委员会需审查工厂是否提供合理依据，而非直接撤销罚款。故选B。

2．某村村民李某在自家田地中发现一块古代青铜器，李某决定将其出售以获取经济利益。根据《中华人民共和国文物保护法》，李某的行为是否合法？()

A、合法，青铜器属于个人财产，可以自由处置

B、不合法