2026年外贸公司绩效考核合同模板.docxVIP

2026年外贸公司绩效考核合同模板

本合同由以下双方于____年____月____日在____签订：

甲方（公司名称）：________________________

法定代表人：________________________

统一社会信用代码：________________________

地址：________________________

乙方（员工姓名）：________________________

身份证号码：________________________

地址：________________________

鉴于甲方是一家从事外贸业务的公司，需要通过有效的绩效考核机制激励员工，提升公司业绩；鉴于乙方在甲方担任____职位，愿意遵守甲方的绩效考核制度。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方员工绩效考核事宜，达成如下协议：

第一条绩效考核周期

本合同约定的绩效考核周期为____年____月____日至____年____月____日，为期一年。考核周期可根据公司经营需要和乙方工作性质进行调整，调整前需经双方协商一致并书面确认。

第二条绩效考核目标

甲方根据公司年度经营目标，为乙方设定以下绩效考核目标：

1.销售额：完成____万元人民币，其中新客户开发销售额占比不低于____；

2.利