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管理学原理习题（含答案）

一、单选题（共35题，每题1分，共35分）

1.平行沟通是指组织中()之间的信息交流。

A、同级

B、各部门内部人员

C、上级

D、下级

正确答案：A

2.促使人们去做某件事的激励力的大小,取决于()

A、前两者之和

B、实现目标的可能性

C、目标价值

D、前两者的乘积

正确答案：D

3.下列()不是内部晋升的缺点。

A、组织对晋升者的情况不能深入了解

B、可能造成“近亲繁殖”

C、会造成同事之间的紧张关系

D、会引起同事的不满

正确答案：A

4.需求层次理论是由哪位学者提出的?

A、泰罗

B、赫兹伯格

C、梅奥

D、马斯洛

正确答案：D

5.关于全球化,理解正确的是()

A、全球化就是要求企业走出去。

B、全球化只是一种发展趋势

C、全球化既是一个过程,也是不争事实

D、全球化就是指全球联系密切加强

正确答案：C

6.()是组织发展的基本要素,也是组织创新最基本的动力。

A、技术

B、市场

C、人才

D、顾客

正确答案：C

7.网络组织中的核心机构内涵不包括_________。

A、创造促成向心力的企业文化

B、只选择与调整企业的战略方向

C、与组织的各工作单元一起完成组织的各项工作

D、设计各部分共享的组织基础

正确答案：C

8.()沟通网络是信息在沟通成员间进行单向、顺次传递。

A、Y式

B、链式

C、环式

D、轮式

正确答案：B

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