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2026年人力资源投放培训服务合同

甲方：（以下简称“委托方”）乙方：（以下简称“服务方”）鉴于：

委托方为了提高员工素质，提升企业竞争力，特委托服务方提供人力资源投放培训服务。,双方本着平等互利、协商一致的原则，达成如下协议：一、标的

服务方为委托方提供以下人力资源投放培训服务：,1.人力资源管理基础理论培训；

2.招聘与配置培训；3.绩效管理培训；4.培训与发展培训；5.薪酬福利管理培训。二、价款,1.本合同总价款为人民币元整（大写：元整）；

2.甲方应于本合同签订之日起日内向乙方支付人民币元整（大写：元整）；

3.甲方应于培训结束后日内向乙方支付剩余款项人民币元整（大写：元整）。三、期限,1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为年；

2.培训时间自年月日起至年月日止。四、双方权利义务（一）委托方权利义务,1.按照本合同约定支付培训费用；

2.指定培训地点、时间；3.配合服务方做好培训前的准备工作；4.派遣相关人员参加培训；5.对培训内容进行保密。（二）服务方权利义务,1.按照本合同约定提供培训服务；,2.指定培训讲师；3.提供培训教材、场地、设备等；

4.保证培训质量，确保学员掌握培训内容；5.对培训内容进行保密。五、违约责任（一）委托方违约责任,1.委托方未按约定支付培训费用的，应向服务