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违反规章制度解除劳动协议5篇

篇1

甲方(用人单位):XX公司

乙方(劳动者):XXX

合同背景:

本劳动协议于XXXX年XX月XX日由甲方与乙方签订,约定自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。鉴于乙方在协议期间内多次违反甲方规章制度,甲方现依据相关法律法规及劳动协议约定,解除与乙方的劳动协议。

一、解除劳动协议的原因:

乙方在甲方公司工作期间,存在以下违规行为:

1.乙方在XXXX年XX月XX日未能按时完成分配的任务,并擅自离开工作岗位,严重违反了甲方的劳动纪律。

2.乙方在XXXX年XX月XX日与同事发生争执,并动

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