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2026年事业单位岗位设置题库

一、单选题（共5题，每题2分）

1.某市卫健委计划设置社区卫生服务中心岗位，根据《事业单位岗位设置管理暂行办法》，以下哪类岗位最适合从事基本公共卫生服务？

A.管理岗位（十级）

B.专业技术岗位（中级）

C.专业技术岗位（初级）

D.工勤技能岗位（五级）

2.某省教育厅拟设置高中教师岗位，根据岗位设置比例要求，该单位专业技术岗位占岗位总数比例一般应不低于多少？

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

3.某县农业农村局计划增设农业技术推广岗位，该岗位若需认定专业技术职称，应属于哪种岗位类别？

A.管理岗位

B.专业技术岗位（研究类）

C.专业技术岗位（应用类）

D.工勤技能岗位

4.某市文旅局下属博物馆需设置文物修复师岗位，根据岗位设置政策，该岗位最可能属于以下哪种等级？

A.管理岗位（八级）

B.专业技术岗位（高级）

C.专业技术岗位（中级）

D.工勤技能岗位（四级）

5.某市税务局计划设置税务稽查岗位，该岗位因涉及执法性质，是否可以设置在工勤技能岗位系列？

A.可以，但需报省级审批

B.不可以，应设置在专业技术岗位或管理岗位

C.可以，但需标注“执法辅助”属性

D.视地区情况而定

二、多选题（共5题，每题3分）

1.某市财政局在设置岗位时，需明确哪些因素对岗位等级确定有直接影响？