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2026年工会干部培训讲师招聘题

一、单选题（共5题，每题2分，共10分）

1.工会组织在推动企业民主管理中，应优先保障职工的哪项权利？

A.休息休假权

B.言论自由权

C.选举权和被选举权

D.获得劳动报酬权

2.根据《工会法》，工会主席、副主席的罢免必须经过什么程序？

A.职工代表大会讨论通过

B.上级工会批准

C.企业行政决定

D.工会委员会全体会议表决

3.工会开展劳动安全卫生监督检查时，发现严重隐患应如何处理？

A.立即停止生产

B.向企业行政报告并要求整改

C.向劳动监察部门举报

D.请求政府协调解决

4.工会经费的主要来源不包括以下哪项？

A.企业按工资总额一定比例拨缴

B.职工个人缴纳

C.行政补助

D.会费收入

5.在处理劳动争议时，工会代表职工与企业进行协商的依据是？

A.《劳动合同法》

B.《工会法》

C.企业内部规章制度

D.行业惯例

二、多选题（共5题，每题3分，共15分）

1.工会为职工提供法律援助时，可采取哪些方式？

A.指派律师代理诉讼

B.提供法律咨询服务

C.组织法律知识培训

D.代为调解劳动争议

2.工会组织在开展职工技能竞赛时，应注意哪些原则？

A.公平公正

B.以赛促学

C.提高职工收入

D.促进企业技术进步

3.工会进行