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2026年工伤护理费用合同合同二篇

篇一

甲方（雇主）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：____________________

地址：____________________

身份证号码：____________________

一、合同期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为2026年1月1日至2026年12月31日。

二、工伤认定

1.乙方在工作中因工受伤，经认定为工伤的，甲方应承担乙方工伤护理费用。

2.乙方应按照国家及地方有关工伤认定规定，向有关部门申请工伤认定。

三、工伤护理费用

1.乙方工伤护理费用包括但不限于以下项目：

（1）医疗费用：包括住院治疗、门诊治疗、药品费用等。

（2）康复费用：包括康复治疗、辅助器具费用等。

（3）护理费用：包括护理费、伙食补助费、交通费等。

2.工伤护理费用标准按照国家及地方有关政策规定执行。

3.甲方应在收到乙方提供的工伤认定证明及相关费用凭证后，按照本合同约定和相关规定，及时支付乙方工伤护理费用。

四、保险缴纳

1.甲方应按照国家及地方有关政策规定，为乙方缴纳工伤保险。

2.乙方在享受工伤护理费用待遇期间，如因故解除劳动合同，甲方应继续承担乙方工伤护理费用。

五、争议解决

1.本