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山东事业单位综合类历年真题及答案

一、单项选择题

1.下列关于事业单位岗位设置的说法，错误的是（）

A.管理岗位分为10个等级

B.专业技术岗位分为13个等级

C.工勤技能岗位分为5个等级

D.事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别

答案：C

2.事业单位工作人员的考核重点是（）

A.德

B.能

C.勤

D.绩

答案：D

3.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（）

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

答案：C

4.下列不属于事业单位公开招聘工作人员程序的是（）

A.制定公开招聘方案

B.公布招聘岗位、资格条件等招聘信息

C.考试、考察

D.实习试用

答案：D

5.事业单位工作人员受警告处分的期间为（）

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月

答案：B

6.下列关于事业单位人事争议处理的说法，正确的是（）

A.事业单位人事争议由劳动人事争议仲裁委员会受理

B.事业单位人事争议仲裁的时效为60日

C.事业单位人事争议仲裁实行一裁终局制

D.事业单位人事争议仲裁裁决自作出之日起生效

答案：A

7.事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过（）个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。

A.10；20

B.15；30

C.