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2026年人力资源师培训评估含解析.docx

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    2026年人力资源师培训评估含解析

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、单项选择题（每题1分，共20分。下列每题只有一个选项是符合题目要求的，请将正确选项的字母填涂在答题卡相应位置。）

    1.根据我国《劳动合同法》，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。

    A.一个月

    B.两个月

    C.三个月

    D.六个月

    2.在人力资源规划中，属于战略层面的内容是（）。

    A.具体岗位的职责描述

    B.人员编制的核定

    C.人力资源供需平衡的分析与预测

    D.员工职业

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