欧洲企业文化
德国企业文化奔驰BENZ1909年6月戴姆勒公司申请登记了三叉星做为轿车的标志,象征着陆上、水上和空中的机械化.1916年在它的四周加上了一个圆圈,在圆的上方镶嵌了4个小星,下面有梅赛德斯“Mercedes”字样。“梅赛德斯”是幸福的意思,意为戴姆勒生产的汽车将为车主们带来幸福。德意志民族深沉内敛和严肃认真的个性
德国企业文化戴姆勒-奔驰Daimler-Benz汽车公司,德国销售额第一大汽车公司,按产量则居第二。创立于1926年,创始人是卡尔·本茨和戈特利布·戴姆勒。它的前身是1886年成立的奔驰汽车厂和戴姆勒汽车厂。1926年两厂合并后,叫戴姆勒-奔驰汽车公司,简称奔驰汽车公司。1998年与美国克莱斯勒Chrysler汽车公司合并后改称戴姆勒-克莱斯勒公司。
德国企业文化公平竞争,公平经营自身:造顶级汽车品牌社会:树立榜样安全、优质、舒适、可靠追求个性,客户导向推动社会环保事业企业精神--核心价值经营理念和价值理念相结合公平负责传统理念和传统价值快乐感理念和潮流价值共同责任理念和社会价值
德国企业文化质量文化重视人才的素质精工细作,严肃工作制度把好质量关,严格检查制度服务文化拥有强大的售后服务网络定期的维护保养计划充足的零配件供应公司口号:Thebestornothing.(惟有最好)技术创新安全与节能
英国/荷兰企业文化孤傲与优雅
英国/荷兰企业文化联
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