2026年宁波市临床病理诊断中心第二批高层次人才招聘5人笔试备考题库及答案解析.docxVIP

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  • 2026-06-08 发布于河北
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2026年宁波市临床病理诊断中心第二批高层次人才招聘5人笔试备考题库及答案解析.docx

2026年宁波市临床病理诊断中心第二批高层次人才招聘5人笔试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中不慎将同事李某砸伤,导致李某腿部骨折。张某的行为对李某造成的人身伤害,根据《中华人民共和国刑法》的相关规定,属于哪种犯罪行为?()

A、故意伤害罪

B、过失致人重伤罪

C、意外事件

D、民事侵权行为

答案:B

解析:根据《中华人民共和国刑法》第二百三十五条规定,过失致人重伤罪是指行为人因疏忽大意或者轻信能够避免,以致发生重伤他人后果的行为。题干中,张某在工作中不慎将同事砸伤,属于因疏忽大意导致李某腿部骨折,符合过失致人重伤罪的构成要件。A项错误,故意伤害罪是指行为人故意伤害他人身体,造成轻伤、重伤或者死亡的行为,题干中张某主观上没有伤害李某的故意。C项错误,意外事件是指行为人不能预见、不能抗拒或者不能控制的损害后果,题干中张某作为公司员工,应当预见到工作中可能存在的风险,其疏忽大意与意外事件不符。D项错误,民事侵权行为属于民事责任范畴,而题干涉及的是刑事责任。故选B。

2.下列哪项不属于《中华人民共和国行政法》调整的范围?()

A、行政机关与行政相对人的关系

B、行政机关内部的权限划分

C、行政合同的订立与履行

D、民事企业的经营活动

答案:D

解析:《中华人民共和国行

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