人际关系处理策略与模板.pdfVIP

人际关系定义：

概述：人际关系题一般是指处于人与人之间的、尴尬情况出现，必然需要解决不

同主体与不同点，个别情况会与处理题混同。

注：此模板只适合别人与我的关系，没有影响到关系的按处理答。

例如：1、你刚刚来，把一项会议搞砸了，你？（）

2、你刚刚来，把一项会议搞砸了，大家疏远你并且议论纷纷，说年轻人就是不

靠谱，你？（人际关系）

基本思路篇

—为什么——。和主体分析法。

帽子：圆心重合。（尽量万能）

阳光思维：给别人找合理的理由（别人）

工作第一：做好手上的工作。（大局意思）

：给自己找合理的理由。（自己）

沟通交流：工作和生活两个方面多沟通，解决问题

结尾：简练和深情。（尽量万能）

机构模版篇

帽子是万能的：其实，我们人与人之间的关系就像两个圆圈，我们虽然无法让他们完

全重合，但至少可以让他们不相背离，对于题目中这种情况