公立医院绩效考核制度方案.doc

公立医院绩效考核制度方案

为全面加强公立医院管理，提升医疗服务质量，促进医院持续健康发展，特制定本绩效考核制度方案。

一、考核对象

本方案适用于辖区内所有公立医院，包括综合医院、专科医院等。

二、考核内容

1.医疗服务质量：包括医疗技术水平、医疗安全、患者满意度等。

2.医疗服务效率：包括门诊量、住院量、手术量、平均住院日等。

3.医疗服务成本：包括医疗费用控制、药品费用占比、检查检验费用占比等。

4.公共卫生服务：包括健康教育、疾病预防控制、突发公共卫生事件应对等。

5.科研教学能力：包括科研项目数量、科研成果转化、人才培养等。

6.医院管理：包括医院内部管理、财务管理、人力