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- 2026-06-09 发布于辽宁
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2026年护士公休会管理流程试题及答案
一、填空题(每题2分,共20分)
1.护士公休会的主要目的是__________和__________。
2.护士公休会通常由__________组织,并需提前__________周发布会议通知。
3.公休会的内容应包括但不限于__________、__________和__________。
4.护士公休会应确保参会人员的__________,避免因工作安排冲突而影响参会。
5.会议开始前,应安排__________负责签到和资料分发工作。
6.公休会中,应安排专门的__________环节,让参会护士提出意见和建议。
7.会议结束后,应形成__________,并及时反馈给相关部门。
8.护士公休会的频率一般建议为__________次/年。
9.公休会应确保会议环境__________,以营造良好的交流氛围。
10.会议记录应由__________负责,并妥善保管以备后续查阅。
二、判断题(每题2分,共20分)
1.护士公休会可以替代日常的团队会议。(×)
2.护士公休会应确保所有护士都能参加,不得无故缺席。(√)
3.公休会的内容应与护士的日常工作密切相关。(√)
4.护士公休会可以由非护理人员进行组织。(×)
5.公休会应安排在周末进行,以方便护士参加。(×)
6.会议记录只需记录会议内容,无需记
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