2025年人力资源顾问服务合同协议
双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则,就乙方委托甲方提供人力资源顾问服务的相关事宜,经友好协商,达成如下协议:
第一条服务内容与范围
1.1甲方同意根据乙方的需求,在本合同有效期内,向乙方提供以下人力资源顾问服务:
(1)人力资源战略规划咨询:协助乙方分析内外部环境,制定符合乙方发展目标的人力资源战略规划。
(2)人才招聘与配置咨询:提供市场人才需求分析,优化乙方招聘流程,参与关键岗位招聘,提供人才配置建议。
(3)绩效管理咨询:协助乙方诊断现有绩效管理体系,设计优化方案
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