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人联合会公益性岗位招聘1人备考考试试题及答案解析.docx

人联合会公益性岗位招聘1人备考考试试题及答案解析

一、公共基础知识(共30分)

(一)单项选择题(每题2分,共10分)

1.根据《中华人民共和国公益事业捐赠法》,下列关于捐赠财产使用的说法,正确的是()。

A.受赠人可将捐赠财产用于非公益用途

B.捐赠人有权查询捐赠财产的使用、管理情况

C.捐赠财产的增值收益归受赠人所有

D.受赠人无需向捐赠人反馈使用情况

2.公益性岗位的主要目的是()。

A.解决企业用工短缺问题

B.帮助就业困难群体实现就业

C.提高机关单位工作效率

D.替代正式职工完成基础工作

3.下列不属于社会救助基本原则的是()。

A.托底线B.救急难C.可持续D.高福利

4.根据《基层群众性自治组织选举法》,社区居民委员会的性质是()。

A.基层政权组织B.基层行政机关

C.基层群众性自治组织D.基层经济组织

5.公文写作中,“特此通知”一般用于()。

A.通知的开头B.通知的结尾

C.请示的结尾D.报告的开头

(二)判断题(每题2分,共10分)

1.公益性岗位人员与用人单位签订的劳动合同可以约定试用期。()

2.困难家庭申请最低生活保障时,家庭收入仅指工资性收入。()

3.社区服务站的主要职责是协助居民委员会开

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