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工会法知识竞赛题库及参考答案

一、单项选择题（共15题）

1.根据《工会法》规定，工会的基本职责是：

A.组织职工开展文体活动

B.维护职工合法权益

C.协助企业管理生产

D.参与企业战略决策

答案：B

2.企业、事业单位、社会组织违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会有权要求纠正，保障职工依法行使：

A.劳动报酬权

B.民主管理权利

C.休息休假权

D.社会保险权

答案：B

3.基层工会委员会每届任期：

A.1至2年

B.2至3年

C.3至5年

D.5至7年

答案：C

4.工会经费的来源不包括：

A.工会会员缴纳的会费

B.企业、事业单位、社会组织按全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费

C.工会所属的企业、事业单位上缴的收入

D.企业直接发放给职工的福利费用

答案：D

5.企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，企业应当：

A.拒绝工会意见

B.提交劳动仲裁

C.研究工会意见，并将处理结果书面通知工会

D.召开职工大会表决

答案：C

6.县级以上各级总工会可以为所属工会和职工提供：

A.法律咨询服务

B.商业保险服务

C.投资管理服务

D.企业经营指导

答案：A

7.工会主席、副主席任期未满时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得：

A.