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保安岗位交接管理制度考核试题及详细答案

适用岗位：全体在岗保安人员

考核目的：规范岗位交接流程，杜绝交接遗漏、工作断档，保障执勤区域安全稳定

考试时长：40分钟

满分：100分

一、单项选择题（每题3分，共15分）

1、保安岗位交接班的标准时间，下列说法正确的是（）

A、接班人员到岗即可交接，无需卡点

B、提前10-15分钟到岗检查，准时正式交接，杜绝迟到交接、提前离岗

C、交班人员着急下班，可提前5分钟交接离岗

D、无人检查时，可随意调整交接时间

2、交接班时，关于岗位器材、设备检查，重点检查内容不包括（）

A、对讲机、手电、橡胶棍、门禁钥匙

B、监控设备、道闸、消防器材运行状态

C、个人手机、随身生活用品

D、登记台账、值班记录、外来人员登记本

3、执勤期间发生未处理完毕的纠纷、安全隐患、设备故障，正确的交接方式是（）

A、口头简单提一句即可，不用记录

B、详细书面记录，当面交接清楚，说明事件经过、处理进度、待办事项

C、隐瞒不报，留给下一班自行发现

D、只跟领导汇报，不跟接班人员交接

4、交接班过程中，发现器材损坏、台账缺失、卫生脏乱问题，应（）

A、默认接收，不做追究

B、当场提出、核对确认，记录在册，由交班人员负责整改或说明原因

C、等交接结束后再反馈

D、自行处理，不告知任何人

5、交接工作全部完成的最终标准是（）

A、双方口头确认完毕

B、值班台账双方签字确认，器材