2026人资管理师资格考试绩效管理模拟卷
姓名:______准考证号:______?得分:______
一、选择题(每题2分,总共10题)
1.绩效管理的核心目的是什么?
A.提高员工满意度
B.优化组织结构
C.提升组织绩效
D.增加员工工资
2.以下哪项不属于绩效管理的流程?
A.目标设定
B.绩效评估
C.结果反馈
D.薪酬调整
3.绩效考核中最常用的方法是?
A.360度评估
B.目标管理法
C.关键绩效指标法
D.行为锚定评分法
4.绩效管理中,以下哪项是SMART原则的缩写?
A.Specific,Measurable,Achiev
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