劳动仲裁与纠纷解决中大模型辅助调解的应用研究.docx

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《劳动仲裁与纠纷解决中大模型辅助调解的应用研究》

一、调研概述

1.1调研背景与目的

当前我国劳动关系呈现复杂化、多元化趋势，劳动争议案件数量持续高位运行。传统劳动仲裁模式面临案多人少、调解效率待提升等现实挑战。

与此同时，以大规模语言模型为代表的生成式人工智能技术取得突破性进展，其在语义理解、逻辑推理与文本生成方面的能力，为解决劳动纠纷提供了全新的技术路径。

在此背景下，本报告聚焦大模型技术在劳动争议调解场景中的深度应用。通过对技术成熟度、市场需求与政策环境的综合分析，研判其产业化前景。

本次调研的核心目的在于，系统评估大模型辅助调解在案情分析、方案生成与非诉讼纠纷解决中