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- 2026-06-13 发布于河北
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2025年湖南省长沙市人力资源与社会保障系统人员招聘考试试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作不当导致设备损坏,公司要求其赔偿全部损失。张某辩称设备损坏是意外事故,并非其故意行为。根据《中华人民共和国民法典》的规定,判断张某是否应承担赔偿责任的关键在于()。
A、张某是否具有完全民事行为能力
B、设备损坏是否属于不可抗力事件
C、张某是否能够证明设备损坏是意外事故
D、公司是否对设备损坏存在管理疏忽
答案:C
解析:《中华人民共和国民法典》第一千一百七十四条规定,损害是因受害人故意造成的,行为人不承担责任。损害是因第三人造成的,行为人承担相应的赔偿责任。损害是因不可抗力造成的,行为人不承担责任。法律另有规定的,依照其规定。张某需要证明设备损坏是意外事故,而非其故意或重大过失行为,才能免除或减轻赔偿责任。A项错误,张某的民事行为能力与其是否承担赔偿责任无直接关系。B项错误,设备损坏是否属于不可抗力事件需要具体分析,并非判断赔偿责任的唯一依据。D项错误,公司是否存在管理疏忽不影响张某的赔偿责任认定。故选C。
2.某作家创作了一部小说,其中虚构了一个与历史人物相似的角色。该历史人物的近亲属认为该角色侵犯了其名誉权,要求作家停止创作并赔偿损失。根据《中华人民共和国民法典》
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