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2026年191号令试题及答案

一、填空题（每题2分，共20分）

1._______是指在特定环境下，为了达到某种目的而采取的行动或措施。

2.根据2026年191号令，企业必须每年进行至少_______次安全生产培训。

3.安全生产责任制度的核心是_______。

4.《2026年191号令》规定，企业的主要负责人应对本单位的安全生产工作_______。

5.安全生产事故调查处理的目的是_______。

6.在安全生产管理中，_______是指通过识别、评估和控制风险，以预防事故发生的管理方法。

7.根据2026年191号令，企业必须建立_______制度，确保员工在紧急情况下能够及时撤离。

8.安全生产法规定，企业必须为员工提供符合国家标准或行业标准的_______。

9.根据2026年191号令，企业必须定期进行_______，以评估和改进安全生产管理水平。

10.安全生产事故分为_______、较大事故、重大事故和特别重大事故四个等级。

二、判断题（每题2分，共20分）

1.根据2026年191号令，企业可以不建立安全生产责任制。（）

2.安全生产培训是员工的权利而非义务。（）

3.安全生产事故调查处理报告应当由事故发生单位负责编制。（）

4.安全生产管理中，风险评估是预防事故的关键环节。（）

5.