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汶川县住房和城乡建设局招聘工程建设项目审批制度改革综合服务窗口临聘人员笔试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．甲公司员工乙在工作中操作失误，导致公司设备损坏，造成经济损失10万元。甲公司依据劳动合同法规定，要求乙赔偿全部损失。若乙辩称自己并无故意或重大过失，甲公司是否可以要求乙承担全部赔偿责任？()

A、可以，因为乙的行为属于职务行为，应当由其个人承担全部责任

B、不可以，因为乙并非故意或重大过失，应根据过错责任原则减轻其责任

C、可以，但甲公司应先承担相应的社会责任，再向乙追偿部分损失

D、不可以，因为乙的行为属于不可抗力，不应当承担赔偿责任

答案：B

解析：根据劳动合同法相关规定，劳动者在履行职务过程中因过错造成用人单位损失的，用人单位可以要求劳动者承担相应的赔偿责任，但应当根据过错程度确定责任范围。本案中，乙辩称自己并无故意或重大过失，说明其行为不属于故意或重大过失，甲公司应当根据过错责任原则减轻其责任，而非要求其承担全部赔偿责任。A项错误，乙的行为属于职务行为，但并非完全由个人承担责任，应根据过错程度确定责任范围。C项错误，甲公司无需先承担社会责任，乙的行为与其过错程度直接相关，应直接追究其相应责任。D项错误，乙的行为不属于不可抗力，而是因操作失误导致设备损坏，应当承担相应责任