原创力文档软件研发公司核心技术人员竞业约束管理办法
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一、总则 3
二、适用范围 6
三、核心技术人员界定 8
四、岗位分级与认定 10
五、竞业约束目标 13
六、信息保密要求 15
七、在职行为规范 17
八、兼职与外部合作限制 20
九、技术成果归属 22
十、竞业协议签署 26
十一、约束期限设定 28
十二、约束地域范围 30
十三、补偿标准 31
十四、离职申请流程 35
十五、离职交接要求 36
十六、离职后约束要求 38
十七、豁免与调整情形 41
十八、违规认定标准 4
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