旷工处理协议2026年劳动争议
甲方:[用人单位全称]
住所地:[用人单位住所地]
统一社会信用代码:[用人单位统一社会信用代码]
乙方:[劳动者姓名]
身份证号码:[劳动者身份证号码]
住所地:[劳动者住所地]
甲乙双方于[入职日期]签订《劳动合同》,约定乙方在甲方[工作岗位]担任[岗位职务]。根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规规定,就乙方于2026年[月份]发生旷工事宜,经双方平等协商,达成如下协议:
第一条旷工事实认定
1.1甲方确认,乙方于2026年[月份][日期]至[日期]期间,未经请假或请假未获批准,未按甲方规定到岗工作,共计[旷工天数]天,属于旷工行为。具
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