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餐饮油烟治理考核实施细则

为进一步压实餐饮油烟污染防治主体责任、属地监管责任、行业管理责任，有效降低餐饮油烟污染物排放浓度，改善区域环境空气质量，保障公众身体健康，依据《中华人民共和国大气污染防治法》《排污许可管理条例》《饮食业油烟排放标准》（GB18483-2001）及地方大气污染防治相关工作要求，结合本地区餐饮油烟治理工作实际，制定本实施细则。

1.考核原则

1.1客观公正原则。考核全过程严格遵循公开、公平、公正要求，统一考核标准、规范考核流程、量化考核指标，所有考核环节全程留痕，考核结果主动公示不少于7个工作日，接受社会监督，杜绝人情分、关系分，确保考核结果真实反映各责任主体餐饮油烟治理工作成效。

1.2属地为主原则。落实“属地管理、分级负责”工作机制，将餐饮油烟治理责任压实到街道（乡镇）、社区（村）两级网格，考核工作以属地日常管控成效为核心，同步考核行业部门监管责任落实情况，构建横向到边、纵向到底的考核体系。

1.3问题导向原则。聚焦餐饮油烟投诉高发、排放不达标、设施运维不规范等突出问题，将问题排查率、整改完成率、群众满意度作为核心考核指标，引导各责任主体靶向发力解决餐饮油烟污染痛点难点问题。

1.4奖惩结合原则。考核结果与评优评先、资金扶持、信用惩戒、追责问责直接挂钩，对治理成效突出的单位和个人给予正向激励，对工作推进不力、问题整改不到位的单位和个人严肃追责问责