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2025年安徽省马鞍山市人力资源与社会保障系统人员招聘考试试题及答案解析

单项选择题

1.以下哪项不属于社会保险的主要险种？

A.养老保险

B.意外伤害保险

C.医疗保险

D.失业保险

答案：B

分析：社会保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。意外伤害保险属于商业保险，并非社会保险主要险种。

2.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

A.50%

B.60%

C.80%

D.90%

答案：C

分析：根据《劳动合同法》规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

3.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（）倍的工资。

A.1

B.2

C.3

D.4

答案：B

分析：《劳动合同法》明确，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

4.下列关于劳动争议仲裁时效的说法，正确的是（）。

A.仲裁时效期间为半年

B.仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算

C.仲裁时效期间可以中断但不能中止

D.劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发