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企业年度经营目标分解与考核办法

目录TOC\o1-4\z\u

一、总则 3

二、目标管理原则 6

三、适用范围 9

四、职责分工 10

五、年度经营目标设定 12

六、目标分解方法 14

七、指标体系设计 17

八、指标口径说明 20

九、目标值确定规则 26

十、目标责任落实 28

十一、过程管控机制 30

十二、季度评估机制 32

十三、专项任务管理 34

十四、考核周期设置 36

十五、考核评分规则 39

十六、结果应用原则 41

十七、奖惩兑现规则 45

十八、调整修订机制 48

十九、申诉复核

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