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单位督查督办工作制度

第一章总则

第一条目的依据

为进一步规范和加强本单位督查督办工作，确保政令畅通，提升工作效能，推动各项决策部署和重点工作落到实处，根据上级有关要求，结合本单位实际，制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于单位各部门及全体工作人员在履行职责过程中所涉及的各项督查督办工作。

第三条工作原则

督查督办工作应遵循以下原则：

（一）围绕中心、服务大局：紧密围绕单位核心工作和发展目标开展。

（二）实事求是、客观公正：以事实为依据，客观反映情况，公正评价工作。

（三）突出重点、注重实效：聚焦关键任务和难点问题，确保工作取得实际成效。

（四）分级负责、协同配合：明确各级责任，加强部门联动，形成工作合力。

（五）限时办结、跟踪问效：对督查事项设定时限，全程跟踪，确保落实到位。

第二章组织机构与职责

第四条组织领导

单位成立督查督办工作领导小组，由主要领导任组长，分管领导任副组长，各部门负责人为成员。领导小组负责统筹规划、指导协调和重大事项决策。

第五条日常工作机构

单位办公室（或指定专门部门，下同）为督查督办工作的日常办事机构，负责督查督办工作的具体组织实施、协调联络和结果汇总。

第六条职责分工

（一）领导小组职责：审定督查督办工作制度和年度计划；研究解决督查督办工作中的重大问题；听取督查情况汇报，对重要事项的办理情况作出指示。