2026年法律从业资格考前冲刺模拟题.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年法律从业资格考前冲刺模拟题

一、单选题（共10题，每题1分）

1.《民法典》中关于个人信息保护的规定，下列哪项表述是正确的？

A.个人信息处理者可以未经个人同意，将个人信息用于与处理目的无关的活动

B.个人信息处理者对处理个人信息的行为承担有限责任

C.个人信息主体有权撤回同意处理其个人信息的决定，撤回不影响撤回前处理行为的效力

D.只有行政机关可以要求个人信息处理者提供个人信息处理情况报告

2.某市市场监督管理局在执法过程中发现某企业存在轻微违法行为，依据《行政处罚法》规定，应当给予行政处罚。但考虑到该企业系初创企业，且违法情节轻微，决定不予处罚。该市场监督管理局的做法是否符合法律规定？

A.符合法律规定，属于行政执法中的自由裁量权体现

B.不符合法律规定，应当一律给予行政处罚

C.符合法律规定，但需报上一级机关批准

D.不符合法律规定，应当责令企业改正违法行为

3.某公司与员工签订劳动合同，约定试用期工资为转正后工资的80%。根据《劳动合同法》规定，该约定是否合法？

A.合法，试用期工资可以低于转正后工资

B.不合法，试用期工资不得低于转正后工资的70%

C.不合法，试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%

D.合法，只要双方协商一致即可

4.甲公司向乙公司借