公司培训师选拔标准
目录TOC\o1-4\z\u
一、总则 3
二、选拔目标 4
三、适用范围 6
四、职责定位 8
五、基本原则 11
六、任职条件 14
七、专业知识 17
八、授课能力 21
九、沟通表达 23
十、课程开发能力 25
十一、学习引导能力 26
十二、反馈改进能力 29
十三、绩效意识 30
十四、创新能力 33
十五、资格审查 35
十六、综合面评 38
十七、结果确认 40
十八、后续培养 42
本文基于公开资料整理创作,非真实案例数据,不保证文中相关内容真实性、准确性及时效
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