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2025年残疾人就业创业扶持指南

2025年残疾人就业创业扶持工作以“精准帮扶、分类施策、社会协同、权益保障”为基本原则,围绕就业服务体系优化、创业生态完善、重点领域拓展、权益保障强化四大维度,构建全周期、多层面的支持框架,具体措施如下:

一、就业支持政策体系升级

(一)岗位开发与补贴标准调整

1.用人单位按比例就业刚性约束强化。用人单位安排残疾人就业比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%(未达标的省级行政区可上浮至2%),未达标单位需按差额人数缴纳残疾人就业保障金,2025年起保障金征收标准与企业上年度平均工资挂钩,最低征收额调整为当地月最低工资标准的2倍/人·月。超比例安排(超过

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