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2026年护理成本控制管理试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.护理成本中，护士的工资、奖金等属于（）

A.间接成本

B.固定成本

C.变动成本

D.混合成本

答案：C。变动成本是指成本总额随业务量（如护理服务量）的变动而成正比例变动的成本。护士的工资、奖金通常会根据其工作的时长、服务的患者数量等业务量因素而变动，所以属于变动成本。而间接成本是指不能直接计入某一成本核算对象，而需要按照一定标准分配计入各种产品或劳务成本的费用；固定成本是指在一定时期和一定业务量范围内，不受业务量增减变动影响而能保持不变的成本；混合成本是指介于固定成本和变动成本之间，其总额既随业务量变动又不成正比例的那部分成本。

2.下列哪项不属于护理成本控制的原则（）

A.全面性原则

B.责权利相结合原则

C.例外管理原则

D.以患者为中心原则

答案：D。护理成本控制的原则包括全面性原则，即涵盖护理活动的各个方面和环节；责权利相结合原则，明确各部门和人员在成本控制中的责任、权力和利益；例外管理原则，对超出正常范围的成本差异进行重点管理。以患者为中心原则是护理服务的基本原则，并非成本控制的原则。

3.护理成本核算的方法中，最基本的方法是（）

A.项目法

B.床日成本法

C.病种成本法

D.综合法

答案：A。项目法是将护理服务分解为一个个具体的项目，然后计算每