HomeAboutUsPortfolioContact职业规划师招聘与培养方案
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招聘岗位要求经验要求3年以上职业咨询、人力资源或教育培训相关工作经验技能要求熟悉职业规划理论及工具(如MBTI、霍兰德测试),具备优秀的沟通能力和分析能力学历要求本科及以上学历,心理学、人力资源管理、教育学等相关专业优先证书要求持有职业规划师相关认证(如GCDF、CCP)者优先
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