2025年亳州机场管理有限公司劳务派遣人员招聘9人笔试历年难易错考点试卷带答案解析.docxVIP

  • 2
  • 0
  • 约8.88千字
  • 约 28页
  • 2026-06-20 发布于四川
  • 举报

2025年亳州机场管理有限公司劳务派遣人员招聘9人笔试历年难易错考点试卷带答案解析.docx

2025年亳州机场管理有限公司劳务派遣人员招聘9人笔试历年难易错考点试卷带答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、某员工在劳务派遣期间因工受伤,相关工伤保险责任应由谁承担?

A.用工单位单独承担

B.派遣单位单独承担

C.用工单位与派遣单位协商承担

D.员工自行承担

2、以下哪项属于机场地勤服务的核心职责?

A.航空器燃油加注

B.旅客值机手续办理

C.航空气象预报

D.空域交通管制

3、航班延误时,以下哪项措施符合《民用机场管理条例》要求?

A.立即疏散所有旅客

B.优先保障特殊旅客需求

C.禁止旅客询问延误原因

D.延迟公布延误信息以避免混乱

4、劳务派遣协议中,派遣单位与用工单位的合同期限应如何约定?

A.由双方协商确定,但不得少于2年

B.由派遣单位单方决定

C.必须与被派遣劳动者签订无固定期限合同

D.不得约定固定期限

5、机场消防设施的检查频率应至少为?

A.每日一次

B.每周一次

C.每月一次

D.每年一次

6、旅客携带的液态物品超过100毫升,需如何处理?

A.直接丢弃

B.放入托运行李中

C.现场试饮

D.暂存机场保管点

7、劳务派遣人员与用工单位发生劳动争议时,应如何解决?

A.直接向用工单位索赔

B.由派遣单位作为当事人参与仲裁

C.由用工单位承担全部责任

D

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档