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- 2026-06-20 发布于北京
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一班六组—团队文化建设研讨纪要
省个险销售部)
1、筹建期如何建立职场文化,筹备期我们队伍呈现快速
扩张的现象,没有任何技能和经验群体,我们采取的是先将
后兵的策略,那就说明要做好主管的选拔,就需要
组织扩张。对于职场文化的,首先要想清楚筹建期需要
什么样的文化。
2、要进行有效归类,比如(
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