共享经济模式下新就业形态劳动者职业伤害保障诉求与平台轻资产用工模式的利益冲突——基于外卖骑手和网约车司机群体伤残数据的实证研究.docxVIP

共享经济模式下新就业形态劳动者职业伤害保障诉求与平台轻资产用工模式的利益冲突——基于外卖骑手和网约车司机群体伤残数据的实证研究

摘要

随着共享经济与数字大市场的爆发式增长，外卖配送与网约车出行等新就业形态迅速涌现，成为吸纳城镇劳动力就业的核心蓄水池。然而，在新就业形态劳动者面临高频次、高强度的职业伤害风险背景下，其职业伤害保障诉求与平台企业轻资产用工模式之间的利益冲突日益凸显。传统的劳动关系认定框架因受限于形式主义契约留痕而难以有效应对数字化柔性用工的穿透式侵害，导致劳动者程序心理安全边界与实质生存期待遭受系统性侵蚀。本文采用全国多个智慧城市试点区平台底层数据资产流转日志、外卖骑手与网约车司机群体伤残鉴定专门督导档案，结合两阶段断点回归模型、空间自回归模型以及细粒度文本挖掘技术，深入解构共享经济环境下职业伤害保障诉求与平台轻资产策略的博弈机理。实证结果表明，在缺乏实质合理性穿透审查的常规技术环境中，平台通过算法威权与格式条款推行的一刀切免责规范，导致劳动者合规维权成本与程序恐慌得分在短期内暴增了百分之三十五点二。反观引入多源共享利益相关方联动判定标准、落实全周期职业伤害公共保障的前置阻却处理组内，基层网格权益落实率逆势增长了百分之二十三点五，非理性信访与对立冲突发生率大幅回落。本研究提炼了通过公序良俗限缩、长尾法益实质穿透构建多元自适应规制路径的政策指引，为我国全面建成公平包容、权