2025年事业单位人事管理试题及参考答案
一、单项选择题(每题1分,共20分)
1.2025年某省属事业单位新聘用工作人员,除哪类岗位外应当面向社会公开招聘?()
A.涉密岗位B.专业技术七级以上岗位
C.管理岗六级以上岗位D.急需紧缺高层次人才岗位
2.根据《事业单位人事管理条例》,事业单位与工作人员订立的聘用合同期限一般不低于()
A.1年B.2年C.3年D.5年
3.事业单位工作人员连续旷工超过()个工作日,或者1年内累计旷工超过()个工作日的,事业单位可以解除聘用合同?
A.10,20B.15,30C.10,30D.15,2
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