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监督执纪规则试题及答案

一、单选题（每题1分，共10分）

1.监督执纪工作应当遵循的原则不包括（）。

A.实事求是B.依规依纪依法C.惩前毖后D.以罚代纪

【答案】D

【解析】监督执纪工作应当遵循实事求是、依规依纪依法、惩前毖后、治病救人的原则，以罚代纪违背了治病救人的原则。

2.以下哪个选项不属于监督执纪的工作方式？（）

A.谈话函询B.初步核实C.立案审查D.经济处罚

【答案】D

【解析】监督执纪的工作方式包括谈话函询、初步核实、立案审查、谈话函询等，经济处罚属于行政处罚方式。

3.监督执纪中，对严重违纪违法行为，应当（）。

A.从轻处理B.减轻处理C.从重处理D.不予处理

【答案】C

【解析】对严重违纪违法行为，应当从重处理，体现纪严于法、纪在法前。

4.以下哪个选项不属于监督执纪的适用对象？（）

A.党员B.党组织C.公职人员D.企业员工

【答案】D

【解析】监督执纪的适用对象包括党员、党组织、公职人员，企业员工不属于监督执纪的适用对象。

5.监督执纪中，对轻微违纪行为，可以采取的方式是（）。

A.诫勉B.通报C.党纪处分D.刑事处罚

【答案】A

【解析】对轻微违纪行为，可以采取诫勉的方式，体现教育为主、惩戒为辅的原则。

6.以下哪个选项不属于监督执纪的权限？（）

A.调查权B.处置权C.审判权D.执行权

【答案】C

【解析】监督执纪的权限包括调查权、处置权、执行权，审判权