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2022年临夏市同工同酬笔试作文押题及范文参考.doc

2022年临夏市同工同酬笔试作文押题及范文参考.doc

    2022年临夏市同工同酬笔试作文押题及范文参考

    一、单项选择题（总共10题，每题2分）

    1.同工同酬原则的法律依据主要来源于（）

    A.《劳动法》

    B.《劳动合同法》

    C.《就业促进法》

    D.《宪法》

    2.以下哪项不符合同工同酬的基本要求？（）

    A.相同岗位的男女员工工资相同

    B.临时工与正式工从事相同工作但工资不同

    C.相同工作量的员工绩效工资相同

    D.同岗位员工因学历差异工资不同

    3.同工同酬的“同工”指的是（）

    A.相同的工作时间

    B.相同的工作内容、工作量和工作业绩

    C.相同的工作地点

    D.

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