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工会经费收支预算说明书

一、预算编制的意义与依据

工会经费收支预算是工会组织年度财务工作的行动指南，是工会履行各项社会职能、维护职工合法权益、开展各项活动的重要保障。科学、合理地编制和执行预算，对于规范工会经费管理，提高经费使用效益，确保工会工作的顺利开展具有至关重要的意义。

本预算的编制严格遵循《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》以及上级工会关于工会经费收支管理的各项规定，结合本单位工会工作的实际情况和年度工作计划，坚持量入为出、收支平衡、略有结余的原则，力求预算编制的科学性、合理性和可行性。

二、预算编制的主体与原则

（一）预算编制主体

本预算由本单位工会委员会负责组织编制，工会财务部门具体承办，广泛征求工会各工作委员会及会员代表的意见和建议，经工会委员会集体审议通过后执行，并按规定上报上级工会备案。

（二）预算编制原则

1.合法性原则：预算编制必须符合国家法律法规和工会财务制度的规定，确保经费收支的合规性。

2.全面性原则：预算应全面反映工会各项收入和支出，不重不漏，确保预算的完整性。

3.重点性原则：在保证工会日常运转的基础上，预算安排应突出重点，优先保障维护职工权益、开展职工喜闻乐见的活动等核心工作的资金需求。

4.审慎性原则：收入预算要稳妥可靠，支出预算要精打细算，避免铺张浪费，确保预算收支平衡。