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2025秋季四川成都陆港智汇科技服务有限公司成都市青白江区区属国有企业招聘135人笔试历年难易错考点试卷带答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是：

A.员工患病在医疗期内的；

B.员工因公负伤被确认部分丧失劳动能力的；

C.员工严重违反规章制度的；

D.女职工在孕期、产期、哺乳期的

2、某企业2024年利润总额为200万元，缴纳企业所得税50万元，提取盈余公积15万元，向股东分红80万元。当年留存收益为：

A.150万元；

B.135万元；

C.120万元；

D.55万元

3、木桶效应在管理学中主要体现的是：

A.组织协调的重要性；

B.资源优化配置原则；

C.系统整体效能取决于最短板块；

D.激励机制的核心作用

4、我国《民法典》规定，因不可抗力导致合同无法履行的：

A.可单方变更合同；

B.可单方解除合同；

C.需协商一致解除；

D.应继续履行

5、某商品单价下降5%，需求量增加8%。该商品需求价格弹性系数为：

A.0.6；

B.1.6；

C.0.4；

D.1.2

6、公文写作中，请示与报告的主要区别在于：

A.行文方向不同；

B.是否需要批复；

C.紧急程度差异；

D.内容详略区分

7、2023年中央经济工作会议提出的三大战略不包括：

A.