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2026年《四级劳动关系协调员》模拟练习题及参考答案.docx

2026年《四级劳动关系协调员》模拟练习题及参考答案.docx

    2026年《四级劳动关系协调员》模拟练习题及参考答案

    第一部分理论知识模拟练习题

    一、单项选择题（每题1分，共30题，满分30分）

    1.劳动关系的核心内容是（）

    A.劳动报酬支付B.劳动权利与义务的配置C.用人单位对劳动者的管理D.劳动合同的订立

    2.下列主体中，不属于劳动关系核心主体的是（）

    A.劳动者B.用人单位C.劳动争议仲裁委员会D.工会

    3.根据《劳动合同法》规定，同一用人单位与同一劳动者最多可以约定几次试用期（）

    A.1次B.2次C.3次D.根据劳动合同期限确定

    4.劳动者在同一用人单位连续工作满（）年，劳动者提出或者同意

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