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2026江西吉安市吉州区园投人力资源服务有限公司劳务外包人员招聘（二）拟入闱及考察人员笔试历年备考题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、关于劳务外包与劳务派遣的区别，下列说法正确的是

A.劳务外包中，发包方直接管理外包人员

B.劳务派遣中，派遣单位是劳动法意义上的用人单位

C.两者在法律性质上完全相同

D.劳务外包中，外包人员与发包方存在劳动关系

2、根据《劳动合同法》，劳务派遣一般在哪些工作岗位上实施？

A.临时性、辅助性或者替代性的工作岗位

B.管理岗位

C.核心业务岗位

D.技术岗位

3、下列哪项不属于人力资源管理的六大模块之一？

A.人力资源规划

B.员工关系管理

C.财务管理

D.培训与开发

4、关于劳动争议调解仲裁，下列说法错误的是：

A.劳动争议发生后，当事人可以向劳动争议调解组织申请调解

B.劳动争议仲裁不收费

C.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼

D.劳动争议仲裁裁决为终局裁决

5、下列关于公文写作的表述，正确的是：

A.公文的标题一般由发文机关、事由和文种三部分组成

B.公文中可以使用本该等模糊指代词

C.公文的成文日期必须使用阿拉伯数字

D.公文可以不加盖印章

6、根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，视为：

A.劳