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- 2026-06-24 发布于河北
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一、选择题
1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。张某要求工厂支付工伤赔偿金,工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,下列说法正确的是()。
A、工厂无需支付任何赔偿金,因为双方未签订书面劳动合同
B、工厂应支付张某工伤赔偿金,但可以扣减张某的工资作为赔偿
C、工厂应支付张某工伤赔偿金,因为已形成事实劳动关系
D、张某只能要求工厂支付医疗费,不能要求工伤赔偿金
答案:C
解析:《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定:“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。”本案中,工厂与张某在张某受伤前已形成事实劳动关系,工厂应依法支付工伤赔偿金。A项错误,即使未签订书面劳动合同,只要形成事实劳动关系,工厂仍需依法支付工伤赔偿金。B项错误,工厂不能以扣减张某工资的方式支付工伤赔偿金。C项正确,本案中,工厂与张某已形成事实劳动关系,工厂应依法支付工伤赔偿金。D项错误,张某不仅要求工厂支付医疗费,还可以要求工伤赔偿金。
2.某市文化馆举办了一场古典诗词朗诵会,邀请了多位知名朗诵艺术家参加。朗诵会上,一位朗诵艺术家在朗诵过程中突然口吃,导致朗诵效果不佳。事后,该朗诵艺术家以文化馆未提供良好朗诵环境为由,要求文化馆赔偿其名誉损失。根据《中华人民共和国民法典》相关规定,下列说
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