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2026年干部考核评价工作实施方案

为深入贯彻落实新时代党的组织路线和干部工作方针政策，坚持和加强党的全面领导，建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍，根据党中央关于干部考核评价工作的最新指示精神及相关法律法规，结合本单位（或本地区）实际，特制定2026年干部考核评价工作实施方案。本方案旨在通过科学、精准、高效的考核评价体系，全面、客观、公正地考察干部的政治素质、履职能力、工作实绩和作风表现，进一步激励干部担当作为、干事创业，为推动高质量发展提供坚强的组织保证和干部支撑。

一、总体要求与指导思想

2026年干部考核评价工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届历