2026年鸡西市恒山区党校系统人员招聘考试模拟试题及答案解析.docxVIP

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大设备损坏，公司依据劳动合同法规定对其进行经济处罚。该处罚行为属于()。

A、行政处罚

B、民事处罚

C、行政处分

D、民事处分

答案：C

解析：行政处分是指国家机关、企事业单位对所属工作人员的违法违纪行为给予的纪律处分。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同并要求赔偿损失。但此处公司仅进行经济处罚，并未解除劳动合同，属于行政处分范畴。A项错误，行政处罚是指行政机关对违反行政管理秩序的公民、法人或其他组织给予的惩罚。B项错误，民事处罚是指民事主体之间因民事权益发生争议时，