企业培训激励设计方案.docx

企业培训激励设计方案

目录TOC\o1-5\z\u

一、方案目标与适用范围 7

(一)总体建设目标 7

(二)适用范围 7

(三)激励原则与核心逻辑 8

(四)激励措施的具体维度 8

二、培训激励设计原则 9

(一)目标导向与战略契合原则 9

(二)价值创造与效益优先原则 10

(三)多元激励与长效保障原则 10

(四)公平公正与动态调整原则 11

(五)绩效挂钩与结果运用原则 11

(六)以人为本与可持续发展原则 12

三、培训对象分层管理 12

(一)基于岗位价值与能力基础的岗位维度划分 12

(二)基于企业文化与

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