2026广州南沙人力资源发展有限公司招聘陪护项目负责人(外派项目)1人笔试历年典型考点题库附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-06-28 发布于四川
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2026广州南沙人力资源发展有限公司招聘陪护项目负责人(外派项目)1人笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx

2026广州南沙人力资源发展有限公司招聘陪护项目负责人(外派项目)1人笔试历年典型考点题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、在陪护外派项目中,当服务对象突发疾病且家属不在场时,项目负责人应首先采取的措施是()。

A.立即联系家属等待授权后再送医

B.根据应急预案先行送医并同步通知家属与公司

C.自行判断病情轻重决定是否就医

D.等待公司上级审批后执行

A.立即联系家属等待授权后再送医;

B.根据应急预案先行送医并同步通知家属与公司;

C.自行判断病情轻重决定是否就医;

D.等待公司上级审批后执行

2、陪护外派项目中,评估陪护服务质量最核心的客观指标是()。

A.陪护人员出勤率

B.服务对象及家属满意度调查结果

C.陪护人员持证上岗比例

D.项目月度营收达成率

A.陪护人员出勤率;

B.服务对象及家属满意度调查结果;

C.陪护人员持证上岗比例;

D.项目月度营收达成率

3、在外派陪护项目中,为防范劳动用工风险,项目负责人必须确保()。

A.陪护人员与用人单位签订劳动合同

B.陪护人员购买商业意外险即可

C.陪护人员与公司签订劳务协议并由公司依法缴纳社保或购买雇主责任险

D.陪护人员自愿签署免责承诺书

A.陪护人员与用人单位签订劳动合同;

B.陪护人员购买商业意外险即可;

C.

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